としこさんさんのストーリー

愚痴ばかり、離職率も多く、決まったことしかさせてもらえない・しない…こんな会社、ありませんか？
私もそんなところにいました。でも、2007年に改革を行ったのです。
その時に気づいたのは、パートだからと働き方を伝えられていないこと。もちろん作業についての研修や指導は、あったと思います。
でも背中を見ろ！的な見て覚えるシステムだったかもしれません。
パートだからと正社員と区別されるのもおかしいと思っています。働き方を知れば、環境や自身も変われます。
変えたい！変わりたい！は、実現できます。
それをお伝えできれば嬉しいです。

会社で、夢を語れる人を増やす！
夢を語るって、最近よく耳にしませんか？まして会社で？
そう、夢のある会社やスタッフがいるところで働きたいですよね。
楽しいですよ〜。そんな人を増やしたいです。